Przedstawiamy piątą i ostatnią trójkę Mentorów SITE Poland Young Leaders Program 2026/2027.
Po czterech odsłonach serii „Meet the Mentors” przyszedł czas na trzy kolejne ekspertki: Magdalenę Eliasz, Emilię Majewską i Agnieszkę Kalinowską.
Reprezentują różne obszary rynku – luksusowe hotelarstwo, zarządzanie w międzynarodowej organizacji oraz komunikację strategiczną i PR w branży hospitality.
Ich doświadczenia uzupełniają kompetencje pozostałych Mentorów, tworząc szerokie spektrum perspektyw zawodowych dostępnych uczestnikom programu.
Magdalena Eliasz General Manager | Hotel Bristol, a Luxury Collection Hotel, Warsaw
Magdalena Eliasz od ponad 20 lat związana jest z branżą hotelarską. Doświadczenie zawodowe zdobywała w Polsce, Wielkiej Brytanii i Izraelu, rozwijając karierę w międzynarodowym środowisku luksusowego hotelarstwa. Od 2024 roku pełni funkcję Dyrektor Generalnej Hotelu Bristol w Warszawie.
W swojej pracy szczególną wagę przywiązuje do ludzi, kultury organizacyjnej oraz budowania relacji opartych na zaufaniu i wzajemnym szacunku. Wierzy w przywództwo, które łączy profesjonalizm z empatią, słuchaniem i docenianiem kompetencji zespołu.
W swojej karierze sama korzystała ze wsparcia Mentora, który pomógł jej podjąć ważną decyzję zawodową. To doświadczenie pokazuje, jak istotną rolę w rozwoju zawodowym może odegrać rozmowa z osobą, która potrafi podzielić się własną perspektywą i doświadczeniem.
Emilia Majewska Head of Office Management | Deloitte Poland
Emilia Majewska zajmuje stanowisko Head of Office Management w Deloitte Poland, z którym związana jest od kilkunastu lat. Odpowiada m.in. za zarządzanie biurami w Polsce, workplace, flotę, bezpieczeństwo, telefony służbowe, tłumaczenia, podróże służbowe oraz wdrażanie nowoczesnych aplikacji biurowych, ze szczególnym uwzględnieniem rozwiązań ekologicznych i technologicznych.
Ma również wielokrotne doświadczenie w roli Mentora. Do Young Leaders Program wnosi doświadczenie zdobyte w międzynarodowym środowisku korporacyjnym oraz znajomość obszarów związanych z business travel, zarządzaniem środowiskiem pracy i nowymi technologiami.
Jako Mentorka chce wspierać młodych profesjonalistów w rozwoju kariery, przywództwie, funkcjonowaniu na rynku międzynarodowym oraz komunikacji i networkingu.
Swoją motywację do udziału w programie podsumowuje: „Kieruję się filozofią pay forward. Chciałabym, aby młodzi liderzy kierowali się marzeniami, nie obawami”.
Agnieszka Kalinowska Senior Manager Media & PR, Central & Eastern Europe, Balkans & CIS | Accor
Agnieszka Kalinowska od ponad 30 lat związana jest z branżą hospitality. Obecnie jako Senior Manager Media & PR w Accor odpowiada za komunikację na rynkach Europy Centralnej i Wschodniej, Bałkanów oraz CIS, wspierając międzynarodowe marki hotelowe, otwarcia nowych obiektów oraz projekty komunikacyjne realizowane na wielu rynkach.
PR i hospitality są jednocześnie jej profesją i pasją. Od lat tworzy strategie komunikacyjne, rozwija relacje z mediami i pomaga markom hotelowym opowiadać historie, które budują relacje z gośćmi, partnerami biznesowymi i opinią publiczną. Wierzy, że najlepsze projekty łączą profesjonalizm, autentyczność i pasję.
Do Young Leaders Program wnosi ponad trzy dekady doświadczenia w hospitality, międzynarodową perspektywę oraz praktyczną wiedzę z zakresu PR, media relations i komunikacji strategicznej.
Na początku swojej kariery sama spotkała osoby, które uwierzyły w jej potencjał i dzieliły się z nią swoją wiedzą. Dziś chce przekazać to wsparcie dalej i dzielić się swoim doświadczeniem z kolejnym pokoleniem. Mentoring traktuje jednocześnie jako wymianę perspektyw – możliwość dzielenia się wiedzą, ale również czerpania ze świeżego spojrzenia, nowych pomysłów i energii Mentee.
15 Mentorów. 15 różnych doświadczeń. Jeden wspólny cel.
„Magdalena, Emilia i Agnieszka zamykają prezentację grona 15 Mentorów SITE Poland Young Leaders Program 2026/2027. Każdy z nich wnosi do programu inne doświadczenia, kompetencje i spojrzenie na rozwój zawodowy.
Łączy ich jednak coś znacznie ważniejszego niż imponujące CV – gotowość do dzielenia się wiedzą i doświadczeniem z kolejnym pokoleniem.
Wierzę, że skuteczne przywództwo opiera się na słuchaniu, współpracy i tworzeniu przestrzeni dla młodych ludzi, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje i świadomie budować własną drogę zawodową”.
Krzysztof Michniewicz Program Director | SITE Poland Young Leaders Program 2026/2027 Board Member | SITE Poland
Młodzi – it’s your turn! Czekamy na Was!
Studiujesz i zastanawiasz się, jak rozpocząć swoją karierę? A może stawiasz już pierwsze kroki zawodowe i szukasz inspiracji, nowych perspektyw albo kogoś, kto pomoże Ci obrać właściwy kierunek?
Nie musisz mieć gotowego planu na przyszłość. Wystarczy ciekawość, otwartość i chęć rozwoju.
SITE Poland Young Leaders Program 2026/2027 to przestrzeń, w której możesz czerpać z doświadczenia liderów branży, zadawać pytania, konfrontować swoje pomysły i świadomie budować własną drogę zawodową.
Jeśli masz mniej niż 35 lat i chcesz rozwijać się w branży MICE, incentive travel lub hospitality – czekamy na Ciebie!
Rekrutacja Mentees trwa. Liczba miejsc jest ograniczona.
Zeskanuj kod QR i aplikuj do SITE Poland Young Leaders Program 2026/2027!
Today’s Young Leaders. Tomorrow’s industry Leaders.
All Inclusive
Luksusowy kwartalnik turystyczno-podróżniczy. Od 2004 roku opisujemy miejsca, do których warto lecieć dłużej niż na weekend, i ludzi, którzy je prowadzą.
